踔厉奋进 笃行不怠 | 创维汽车商学院走进香港免费资料全年大全

聆听创业故事，领略巾帼风采！2月19日，创维汽车商学院带领嘉宾和学员走进IAM领先企业—香港免费资料全年大全科技，公司创始人、创维汽车商学院名誉院长董宁女士为大家深度解读个人创业经历、公司发展历程以及如何率先将全球前沿的IAM理念、方案和技术产品在中国推动落地，打破该领域长期为国外企业垄断局面而突围而出！

创维集团创始人、开沃新能源汽车集团董事长、创维汽车商学院院长黄宏生先生做开场致辞。黄宏生院长为大家分享了关于如何才能成为一个老师式企业家。老师的本质是利他，“爱出者爱返，福往者福来。”老师的另一个本质，是操心，不断地操心，在这个过程中才能把整个群体拉上一个新的境界。在这过程中其意识和行为形成了不可估量的内驱力，形成习惯后，内驱力无比强大。此外，老师要以身作则，要有无穷无尽的学习力量，有刨根问底的精神，当你进入老师的角色，就是意见领袖，最重要的是，能否从小到大，从始至终，从逆境到顺境，都能演绎好老师的角色，懂得分享。

董宁女士的分享主题是：《创业是一场旅程，不是目的地》，她用其亲身经历为大家详细的诠释了创办香港免费资料全年大全科技的心路历程，她在职业生涯发展的顶峰之时，主动“归零”，开创了属于自己的创业创新之路。她以坚韧的品格实现自身突破和事业的蜕变，更用自己的故事呈现当代女性创业者的智慧与担当。有一段话影响她多年：“出发也许是迷茫的，但行走一定是坚定的；选择也许是痛苦的，但执行一定是坚决的，勇敢地选择与坚持属于自己的与众不同的人生。”她谈到自己很喜欢电影《狮子王》的主题曲：“ The Circle Of Life”，当她回味这首歌曲的一些核心词意时，让她想到商业领域的一种轮回。

她分享到：“当一个人做平常事情的决定时，按常规理性分析相对容易做出决策，但当你需要做对自身事业或生活有重大影响事件的决定时，比如职业生涯的转换、创业、结婚等，除了需要常规理性的分析，还需自我发掘一个很重要的驱动力量就是内心的感觉是否强烈，这是源于内心的一种真实声音，因为至少这样做未来也不应有什么后悔的，因为你曾经为之热爱过。任何一个决策，都有利有弊，如果仅靠理性判断实际是难以做出决策的，任何阶段的选择都与个人的成长经历、性格、认知思维以及在当期中的某一外部因素触发等相关。”

各种因素叠加，内心对“全新变化”的向往越来越强烈，2013年她开始了创业之旅，“竹云”由此而生。“竹云”的寓意：

竹，是地球上生命力最强的一种植物；是很多创新物质的原材料，因为有强的韧性还有灵活性；深耕扎根，厚积薄发，节节高！

云：云业务，云服务，云安全

一个卓越公司的诞生，首先从一个好名字开始。

创业发展中会经历几个阶段：初创期、成长期、快速发展期…至今我们还在奋斗的路上。我们有远大梦想，相信有一天终会实现！引用著名哲学家戴维·梭罗的一句话：“如果你的梦想宏大就像是天空中的城堡，请不要放弃，因为梦想本应就是宏大的正如天空中的城堡。你须要做的就是筑好坚实的基础才可能实现。”（“If you have built castles in the air, your work need not be lost; that is where they should be. Now put the foundations under them.”）

对于创业，无论是做科技还是传统的产业，创业者没有标签，不要自我设限。创业者最需要考虑的，是如何解决行业真正的痛点问题，为社会带来价值，为投资人带来回报，为客户提供最优质的服务。思想简单些、准备充足些，没有哪位创业者，不是靠着信念坚定而成功的。同时懂得顺势而为的灵活性也必不可少，创业者需要随着外界环境的变化而适时调整节奏和方向。

创业是不断修心修行的过程，也是从“高大上”到“接地气”的过程。创业期大多数的自我感觉都是平凡、琐碎、渺小、焦虑，偶然才会有那么一点“灵光突现”的喜悦。创业获得成功的必要条件就是专注和坚持不懈地努力。一旦开始从事某个领域，就要有信念在这一行业做到领头羊，同时要想尽办法采取各种改进措施直到成功实现目标。

驱动企业快速、健康和长远发展的要素取决于团队、方向、技术、产品、资金、市场资源、管理等，只有将这些核心要素构成和谐适配的凝聚力，才能形成企业的核心竞争力。企业的领头人是聚合所有核心要素的设计者、组合者。聚合这些核心要素的速度与成效、深度与广度决定了企业成败与高度。

成功的创业者需要具备强的学习能力和自控能力。领导力：你必须先管理好自己，才能领导好别人。自控力：通过积极设定既具有挑战性又能够达到的目标来获得的。比如：每天坚持慢跑30分钟和拉伸10分钟、坚持读书等。因为生活中有很多事是我们不能控制的，但我们可以集中精力尽己所能做自己能够控制的事情。每当坚持下来实现一个小目标，自控力和自信心就会提升。自控力的增强可以改变习惯、改变心态、改变思维、改变未来。

领导者需要具备与人真诚沟通和说话的能力，这样才能够鼓舞身边的人，也需要具备倾听和独立思考的能力，这样才能在每一天的工作中不断学习和迭代。正确的人是决定事情能否做好，目标能否实现的第一要素。人不对，什么都不对！企业经营管理中，你常会发现即使在战略方向、路径都正确的条件下，如果没有选对人所有战略措施都是失灵的。不同的人认知水平（视野和思维模式）、专业能力(行动力)不同，做出的成果千差万别。

努力寻找和组建一个优势互补、价值观趋同的好团队。人的因素是获得成功的首要条件。人与人之间的天赋是能够相互吸引和影响。创新创意更多源于愉悦的环境和心境，企业需要创造一种有活力、公平和受尊重的环境和氛围。企业文化：聚有情有义之人，做有始有终之事。创业过程中尤其是早期，面临的几乎都是困难和问题，需要创业者坚强面对和解决，同时公司的核心团队成员之间，必须很团结和具有凝聚力。

战略方向要确保正确。创业初期最重要的决策就是决定涉足何种商业领域。如果进入一个错误的行业，或者这个行业市场太小，无论把它发展地多么完美，都难以改变大局。创业领域的选择：找到大公司起初看不上的或没有意识到的领域去发展，创业团队，更有可能异军突起。确保与优秀的人同行，团队执行力要强。专心吸纳一些可与公司共命运、能够融入公司文化的人，还有那些热爱学习的、可以将自己出色的朋友带入公司的人。

董宁女士用这个问题作为分享的结尾，我们为事业奋斗努力是为了更高质量的生活，拥有更多的幸福感。而幸福感最关乎的：身体健康、对自我感到有控制力、感到进步、连通性（和谐的社交关系、懂得爱与被爱）！星光不问赶路人，时光不负有心人，唯有相信才能创造奇迹，专注坚持方可成就未来。创业是一段旅程，不是目的地，希望每位创业者在旅程中能收获美好的人生！